基本养老保险有哪几项？怎么算？

   一、什么是基本养老保险？​

   基本养老保险即国家基本养老保险，是国家强制建立实施的社会养老保险制度，核心是保障离退休人员基本生活，与失业、医疗、工伤、生育保险共同构成现代社会保险体系，且是其中最重要的险种之一。​

   二、缴费比例：企业、个人、自由职业者有差异​

   企业参保：企业按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的8%缴费（由企业代扣代缴）。如月薪7000元，个人月缴560元（7000×8%），企业月缴1400元（7000×20%）。​

   个体劳动者参保：含个体工商户、自由职业者，按缴费基数的18%全额自担。​

   缴费基数核定：以本省上年度职工社会平均工资（省社平工资）为基准。企业职工工资低于省社平工资60%的，按60%核定；高于60%的按实际工资核定，最高不超300%；个体劳动者可在省社平工资100%-300%间自主选择。​

   地方特例（成都）：养老保险企业缴费比例12%（企业8%、个人4%），个人总缴费比例8%（含其他险种分摊）；此外，失业保险企业与个人各0.5%，医疗保险企业4%、个人4%，工伤、生育保险企业分别缴0.2%、0.8%，个人分别缴0.3%、0.4%。​

   三、自由职业者参保指南​

   需满足“本市城镇户口、男未满60周岁、女未满55周岁、有合法收入”条件，以灵活就业身份参保，仅可参加养老与医保。​

   缴费方式：通过指定银行储蓄卡按月/季扣款缴纳，部分地区比例有差异（如上海按城保基数30%缴费，基数在当地职工月均工资60%-300%间）。​

   退休申领：男满60周岁、女满55周岁，缴费（含连续工龄）满15年可申领；未达年龄但仍有合法收入的，可申请延长缴费至5年。​

  参保提醒：缴费越久、基数越高，退休后养老金越多；停保则无法享受医保等待遇，医保需缴满20-25年（地方不同）才能终身享受。​

   四、养老金怎么算？2022年起全国统筹​

   计发公式：月养老金=月基础养老金+月个人账户养老金​

   月基础养老金=（全省上年度职工月均工资+本人指数化月均缴费工资）÷2×缴费年限×1%​

   个人账户养老金=个人账户余额÷计发月数（50岁195、55岁170、60岁139）​

   实例计算：大雁（男，2019年60岁退休，缴满15年，个人账户余额47736元，当地职工月均工资5525元，缴费基数60%）​

   月基础养老金：(5525+5525×0.6)÷2×15%=663元​

   个人账户养老金：47736÷139≈343.42元​

   月养老金合计：1006.42元，若领17年，总额约20.5万元。​

   测算工具：登录“国家社会保险公共服务平台（http://si.12333.gov.cn）”，选择参保类型（企业职工/灵活就业者），输入退休年龄、缴费年限、当地职工月均工资等信息即可测算。​

   五、领取条件与补缴费规定​

   领取条件：累计缴费满15年+达到法定退休年龄（男60周岁，女干部55周岁、女职工50周岁），缴费可中断，累计满180个月即可。​

   未满15年处理：退休时未缴满，需继续缴费至满15年；延长缴费5-10年后，女满60周岁、男满65周岁仍未缴满的，需一次性补齐。​

   六、养老保险转移流程​

   返回户籍地就业：户籍所在地社保机构办理转移接续。​

   非户籍地就业：新参保地办理转移，但男满50周岁、女满40周岁的，原参保地保留关系，新参保地建临时账户，后续转移归集至原参保地或待遇领取地。​

   组织调动：经县级以上党委组织部门、人社部门批准调动，且与新单位建立劳动关系并缴费的，不受年龄限制，直接在调入地办理转移。